ማህበራዊ ክበብዎን ለማስፋት ጊዜው አልረፈደም ፡፡ አንድ ሰው በየቀኑ ለሥራ ወይም ለአኗኗር ምክንያቶች ይህንን ማድረግ አለበት ፡፡ ሆኖም ፣ አዲስ የሚያውቃቸውን ሰው ለማግኘት እና ከሰዎች ጋር ሞቅ ያለ ወይም የንግድ ግንኙነታቸውን ለማቆየት ሁሉም ሰው የሚያስተዳድረው አይደለም ፡፡ በእራስዎ ውስጥ የግንኙነት ክህሎቶችን እንዴት ማዳበር እንደሚቻል?
መመሪያዎች
ደረጃ 1
በግንኙነትዎ ውስጥ በጣም የሚጠይቁ አይሁኑ ፡፡ ሰዎች በራሳቸው ተቀባይነት የሌላቸውን ባህሪዎች በመንደፍ ሌሎችን የመሰየም ዝንባሌ አላቸው ፡፡ ለምሳሌ ፣ “ያኛው ግንዛቤ የለውም ፣ ይህኛው ትልቅ ሞድ ነው” ፣ ወዘተ ሰዎችን ስለ ማንነታቸው ለመቀበል ይማሩ እና የራስዎን ጉድለቶች ለማረም ይጀምሩ ፡፡
ደረጃ 2
ቀልድዎን አይርሱ ፡፡ ጥሩ ቀልድ እውቂያዎችን ለማቋቋም ፣ ውጥረትን ለማስታገስ ፣ ረዘም ላለ ጊዜ ቆም ብሎ ለመሙላት ፣ ደስ የማይል ስሜቶችን ለማብራት ፣ ወዘተ ይረዳል ፡፡ የዳበረ ቀልድ ስሜት ያላቸው ሰዎች አስደሳች ናቸው ፣ ዕድሜ እና ማህበራዊ ሁኔታ ምንም ይሁን ምን በማንኛውም ኩባንያ ውስጥ እንግዶች ናቸው ፡፡ ዋናው ነገር በቀልድ እና በፎፍፎነሪ መካከል ያለውን መስመር በግልጽ ማየት ነው ፡፡
ደረጃ 3
ርህራሄን ይማሩ ፡፡ ይህ ማለት ከሚወዷቸው ሰዎች የሚመጡ የግፍ ታሪኮችን ማዳመጥ ፣ ጮክ ብለው ማቃለል እና ራስዎን በርህራሄ መንቀጥቀጥ ያስፈልግዎታል ማለት አይደለም ፡፡ ርህራሄ ግድየለሽነት ፣ ስሜታዊነት ፣ ጣልቃ-ገብነትን ለማዳመጥ እና ለቃላቱ ምላሽ የመስጠት ችሎታ አይደለም ፡፡ ሰዎችን ይህንን አይክዱ እና እንዲሁም አስደሳች ጊዜዎችን ከእነሱ ጋር ያጋሩ ፡፡
ደረጃ 4
ሐሜትን ያስወግዱ ፡፡ ምናልባት አንድ ቀን እንደገና በዚያ ባልደረባዎ ቢሮ (እርስዎ በሚሠሩበት የኩባንያው ዳይሬክተር ፣ የጥርስ ሀኪም ፣ ደንበኛ ወዘተ) ቢሮ ውስጥ እራስዎን ማግኘት ሊኖርብዎት ይችላል ፣ ባህሪው ደስተኛ ያልነበሩበት እና ስለዚህ ጉዳይ ለጓደኞችዎ ሁሉ የነገሯቸው ፡፡ በመግባባት ውስጥ ከሁሉ የተሻሉ መሆን ማለት ከሰዎች ጋር ግንኙነቶችን መገንባት መማር ነው እና እነሱን አይጥሱ ማለት ነው ፡፡
ደረጃ 5
ብዙ ጊዜ ፈገግ ይበሉ። ለቤተሰብዎ ‹ደህና ሁን› ማለትዎን አይርሱ ፣ ለአለቆችዎ ብቻ ሳይሆን ከእርስዎ በታች ቦታ ለሚይዙትም ሰላምታ ይስጡ ፡፡ በጓሮዎ ውስጥ ውሾቻቸውን ለሚጓዙ ጎረቤቶች ፣ በየቀኑ የሚሄዱበት የሱቅ ረዳት ፣ በሚወዱት የቡና ሱቅ ውስጥ የቡና ቤት አሳላፊ ወዘተ. ደግሞም ፈገግታ እና ሰላምታ ለጠዋቱ በሙሉ ጥሩ ስሜት ይሰጣል ፡፡
ደረጃ 6
አንድ ነገር ለእርስዎ የማይሠራ ከሆነ ፣ በእያንዳንዱ ሰው አካባቢ ሁኔታዊ በሆነ ሁኔታ በሦስት ዓይነቶች ሊከፋፈሉ የሚችሉ ሰዎች እንዳሉ ያስታውሱ-የሚወዱህ; የማይወዱ; እና ለእርስዎ ብቻ ትኩረት የማይሰጡት ፡፡ ይህንን ልብ ይበሉ እና ከመጀመሪያው ቡድን ሰዎችን ላለማጣት ይሞክሩ ፡፡
