በማንኛውም ኩባንያ ውስጥ ያሉ አንዳንድ ሰዎች ሙሉ በሙሉ ነፃ እንደሆኑ አስተውለው ይሆናል ፣ ሌሎች ደግሞ ሙሉ በሙሉ ጠፍተዋል እና የማይረባ ንግግር ማውራት ይጀምራሉ ፡፡ የቀድሞው ፣ በእራሳቸው እምነት እና ቀላልነት ምክንያት ብዙውን ጊዜ ብዙ ጓደኞች አሏቸው። እንደዚህ አይነት ሰው ለመሆን ቀላል የመግባቢያ ደንቦችን ማወቅ ያስፈልግዎታል ፡፡
መመሪያዎች
ደረጃ 1
በማንኛውም ክስተት እና በማንኛውም ማህበረሰብ ውስጥ እምነት ይኑርዎት ፡፡ አሳፋሪ ሁኔታዎችን ለማስወገድ ጨዋ ይሁኑ እና የስነምግባር ደንቦችን ያክብሩ ፡፡ አዲስ አስተዋዋቂዎችን ከማድረግ ወደኋላ አይበሉ ፣ በተለይም ብልህ እና ብልህ ሰዎች መካከል።
ደረጃ 2
ወደ ውይይት በሚገቡበት ጊዜ ሁሉንም አሉታዊነት በማስወገድ በደግነት ያድርጉ ፡፡ ምንም እንኳን በውጫዊ ሁኔታ የእርስዎ መጥፎ ስሜት እራሱን ባያሳይም ፣ አሁንም ወደ እርስዎ ቃል-አቀባባይ ይተላለፋል ፣ እናም ለግንኙነት ይዘጋል።
ደረጃ 3
በቀላሉ ለመግባባት ርዕሶችን መፈለግ ይማሩ። ይህ ርዕስ በውይይቱ ውስጥ ላሉት ሁሉም ተሳታፊዎች የቀረበ እና አስደሳች መሆኑ በጣም አስፈላጊ ነው ፡፡ በዚህ አጋጣሚ የእርስዎ እውነተኛ ፍላጎት እምነት እና አክብሮት እንዲኖርዎ ያነሳሳል ፡፡
ደረጃ 4
የንግግር ፍጥነትዎን ይመልከቱ - አይወያዩ እና በሰውየው ላይ ብዙ መረጃዎችን አይፍጩ ፡፡ በሐሳብ ደረጃ ፣ በጋራ እየተግባባችሁ ከሆነ ፣ የእርስዎ መግለጫዎች 40% ብቻ መሆን አለባቸው ፡፡ የበለጠ ያዳምጡ እና ለተነጋጋሪው ፍላጎት ያሳዩ።
ደረጃ 5
ክፍት ጥያቄዎችን ብቻ ይጠይቁ ፣ ማለትም ፣ ዝርዝር መልስ የሚሹትን። ይህ ውይይቱን እንዲቀጥል ያደርገዋል። ሰውዬው ሀሳቡን እስኪጨርስ መጠበቅዎን እርግጠኛ ይሁኑ ፡፡ እና ቀጣዩን ጥያቄ ለመጠየቅ አይጣደፉ - እርስዎ ውይይት አለዎት ፣ ምርመራ ሳይሆን ፡፡
ደረጃ 6
ሌሎችን አመስግን ፡፡ ዋናውን ፣ የተረጋገጡ እና አግባብነት ያላቸውን ለማቆየት ይሞክሩ።
